Blog do Waldemir Vidal: Demissão de Ramírez prova que Brasil nunca esteve preparado para mudar a cultura de um clube

Demissão de Ramírez prova que Brasil nunca esteve preparado para mudar a cultura de um clube

Espanhol foi contratado para reformular o estilo de jogo do Inter, o que é humanamente impossível em 100 dias. Será a hora de aceitar a cultura imediatista do futebol brasileiro?

11/06/2021 15h24

1“A cultura come a estratégia no café da manhã”. A frase de Peter Drucker, hino nas espelhadas startups da Avenida Faria Lima e da Barra da Tijuca, resume a dificuldade de implementar processos de trabalho em lugares caóticos. É a mesma coisa no futebol brasileiro, como comprovado pela prematura demissão de Miguel Ángel Ramírez do Internacional.

Prematura porque, em qualquer empresa séria no mundo, 100 dias de trabalho não é tempo suficiente para implementar mudanças drásticas na estratégia de captação de jogadores, na filosofia de jogo ou na metodologia de trabalho como Ramírez chegou para fazer.

Miguel Ángel Ramírez, técnico do Inter — Foto: Ricardo Duarte/Divulgação Inter

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E não ache que em algum dia foi diferente. O Brasil nunca foi o lugar dos times planejados e dos processos definidos. Sempre foi o lugar do caos. Foi dele que as maiores glórias, como a Seleção de 1970 ou os grandes times de Santos, Flamengo e São Paulo, nasceram.

Ramírez sai por conta dos resultados. Mas perder a Copa do Brasil de virada para o Vitória, no Beira-Rio, é o menor dos problemas. Não é uma questão de vencer ou perder - é uma questão de racionalidade, expectativa e respeito.

Ramírez não é, nem nunca foi, um técnico para o curto prazo

O treinador originário das Ilhas Canárias chegou ao Internacional para reformular processos e implementar uma cultura de jogo nas categorias de base e no profissional. A nova direção do clube prometeu dinheiro, tempo e reforços, o que deixa qualquer treinador no mundo animado.

Sei que temos um plantel incrível. Vamos fazer coisas muito boas. Tenho certeza de que (os torcedores) vão se divertir. Que vão se identificar com a equipe e gostar da proposta

— — Miguel Ángel Ramírez, em apresentação no Inter

A filosofia de jogo escolhida para desenvolver jogadores foi o Jogo de Posição. Jogo de Posição, de uma forma simples, é definir quais movimentos os onze em campo devem ter a partir da posição da bola. O intuito é gerar espaço no adversário, de uma forma racional e mecanizada. Muito além do profissional, o “JdP” tem uma aplicação gigantesca nas categorias de base. Foi, talvez, a primeira filosofia de formação de jogadores montada e documentada na história do futebol, na qual um indivíduo por diversos processos antes de chegar ao profissional.

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Quais processos são esses?

Dos 10 aos 13 anos, o jogador aprende a se divertir manejando a bola. Dos 14 aos 16 anos, começa a jogar num campo maior e experimentar movimentos sem a posse de bola, para criar espaço aos companheiros. A partir dos 17 anos, já realiza funções individuais e coletivas. Observe que a palavra processo incita, invariavelmente, algo que tem começo, meio e fim. Não dá para um jogador aprender a ler o espaço sem manejar bem a bola. Cada etapa tem que ser bem cumprida para chegar ao objetivo final, que é um Sergio Busquets jogando por música no profissional, aos 21 anos.

Implementar cada uma dessas partes, avaliar quem está avançado na aprendizagem das “tarefas” e quem não está foi o que Ramírez fez na Aspire Academy, no Qatar. Ficou lá por seis anos no Qatar e só foi chegar no Del Valle em 2018, onde primeiro foi coordenador técnico da base. Só assumiu a equipe profissional em maio de 2019, com diversos jogadores avaliados e formados por ele na função anterior - com a herança do compatriota Ismael Rescalvo no profissional.

“Nos treinos tratamos de um método de treino em que procuramos ensinar ao jogador todos os conceitos. No início fazemos algo diferente, porque estamos mais focados na competição e na performance, mantendo o mesmo estilo de jogo em tudo”

— Ramírez, logo após ser campeão da Sul-Americana

A partir desses processos e da avaliação contínua deles, vieram os resultados. Baile no Corinthians em São Paulo, Sul-Americana, 5 a 0 no Flamengo de Torrent. O resultado é reflexo do processo - não algo que nasceu da varinha mágica do treinador, de sua qualidade, de ser um ser mágico que chega e resolve problemas. Nasceu também do tempo e do respeito a esses processos.

Será que o Internacional sabia de tudo isso quando contratou o técnico?

Ao demitir Ramírez por perder o Gauchão e levar a virada na Copa do Brasil, o Internacional não joga fora o que, daqui a alguns anos, poderia solucionar problemas financeiros do clube com a venda de jogadores atrativos do ponto de vista tático para a Europa. Ou poderia render títulos a longo prazo, com um futebol organizado e vistoso.

O Internacional simplesmente mostra que não existe, nunca existiu e sim, jamais irá existir, um clube no Brasil preparado para aguentar as dores de mudar uma cultura.

Começa assim: um clube que não ganha nada há tempos e vê o sucesso de algum rival. Qual clube não quer ganhar como o Flamengo de Jorge Jesus? Ou transformar um catado de time em uma máquina de taças como Abel Ferreira fez no Palmeiras? O sucesso dos outros se transforma em campanha política, com promessas de seguir a “receita de sucesso” para angariar votos no fim do ano.

Foi assim que Rodolfo Landim assumiu a presidência do Flamengo, prometendo pulso firme com Abel Braga e, talvez, Felipe Melo. Ou como Júlio Casares se elegeu presidente do São Paulo, resgatando o DNA vencedor com Muricy Ramalho de coordenador. Exemplos não faltam.

Miguel Ángel Ramírez técnico Inter Caio Vidal atacante — Foto: Ricardo Duarte / Internacional

Como a receita de 2020 era o treinador estrangeiro, o Inter mirou a bola da vez - o careca como Guardiola que ganhou tudo no Equador. Na mente dos dirigentes, e também do torcedor, basta contratar e pronto: em alguns jogos, uma filial do futebol do Del Valle nascia. Mas será que o Inter entendeu o que Ramírez fez nas seis temporadas no Qatar? Entendeu que foi coordenador da base antes de ser técnico principal? Entendeu que os títulos só foram possíveis graças à anos de investimento e trabalho duro?

E aí, vem a cultura que come tudo no café-da-manhã. Porque o brasileiro é ansioso, dramático, imediatista. Uma derrota só e nada mais presta, tudo é um equívoco. Uma vitória e o time é o melhor do mundo. Um mundo de exageros onde a linha média que coloca as coisas num plano maior é esquecida.

Também há de se considerar que mudanças numa filosofia de jogo vão implicar, obrigatoriamente, em choques culturais.

No Inter, quem mais sofreu foi Patrick. Artilheiro com Abel, o jogador se acostumou a desempenhar uma função de ultrapassagem, o tempo todo indo em espaços vazios e procurando o gol. Sem a bola, vontade e velocidade para voltar e preencher um lado. Não é que Ramírez não gosta disso, mas ele queria que Patrick soubesse também o momento de pausar, colocar a bola no chão e olhar o campo inteiro - o que num time com processo, é algo que todo mundo aprende aos 16 anos, para depois a característica individual falar mais alto.

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Por isso, posicionou Patrick aberto pelo lado nos primeiros jogos. Uma nova função, que requer adaptação, com erros e acertos, com tempo para pegar o “jeito”. Coisas que não vem com vídeo ou explicação, mas apenas com o tão sagrado tempo, algo que Filipe Luís explicou muito bem em entrevista exclusiva ao ge.

É importantíssimo, fundamental jogar com os mesmos jogadores. Hoje tenho uma conexão com o Bruno Henrique e o Arrascaeta que só o tempo traz. Não adianta o treinador mostrar imagens ou treinos. Só o tempo vai trazer esse feeling que tenho com o Arrascaeta. Eu sei quando ele vai querer por dentro, por fora, quando está mais cansado. Sei que ele está me vendo, quando todo mundo acha que não.

— Filipe Luís, em entrevista exclusiva ao ge

Sem o tempo e com o imediatismo brasileiro, o processo sofre. Começam as rusgas com o elenco. O desconforto de fazer algo diferente. Há quem concorde e quem não concorde. Será que o grupo está disposto a perder para jogar melhor lá na frente? O técnico tenta negociar, mudar o estilo, encaixar mais o que tem. Abre mão do processo, dá dois passos atrás para dar um na frente.

E aí, a cultura anteriormente estabelecida, que endividou o clube, começa a comer a estratégia e a metodologia em diferentes refeições. Até quem comprou a mudança lá atrás começa a apelar para a volta da cultura, como deixou evidente o vice de futebol, João Patricio Herrmann, após a goleada para o Fortaleza.

O trabalho do Miguel tem ajustes a ser feitos. Mas não acredito que ele seja inflexível, que não ouça o meio, os atletas. As correções internas serão feitas. Já tem sido. Sentimos que este modelo parou de evoluir. Precisamos resolver o mais rápido e entender a cultura gaúcha de jogar futebol e do Inter

A escolha do Internacional, agora, não é mais sobre qual técnico contratar. É sobre aceitar ou não essa cultura nociva, cara, dramática e também emocionante de contratar um bombeiro, ajustar o time do jeito que dá e ir vencendo. É sobre aceitar ou não o imediatismo caótico do Brasil. Cultura essa que nomes como Felipão, Abel Braga, Joel Santana, Cuca e tantos técnicos tidos como ruins ou obsoletos dominam.

Só depois não dá pra reclamar de jogo feio - ele é puro reflexo da falta de preparo, paciência e racionalidade de dirigentes e torcedores quando querem transformar uma cultura que engole todos, o tempo todo.]

É sempre assim. Todo ano é assim. Sempre foi assim! Talvez seja hora de aceitar: esse é o Brasil.

Por Leonardo Miranda

Jornalista, formado em análise de desempenho pela CBF e especialista em tática e estudo do futebol

https://ge.globo.com/blogs/painel-tatico/post/2021/06/11/demissao-de-ramirez-prova-que-brasil-nunca-esteve-preparado-para-mudar-a-cultura-de-um-clube.ghtml?fbclid=IwAR261MitOGG6-2f7ywwpohjWmfA0bkoY2vvnl2SjbUTmQwII-UnTu6NqrSc